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中国矿业大学2020年诚聘海内外优秀博士后

  • 发布时间:2020-03-19
  • 截止日期:未注明
  • 所属省份江苏
  • 工作地点徐州
  • 招聘人数:若干
  • 报名方式:详见正文

中国矿业大学是教育部直属全国重点高校、国家"211工程""985优势学科创新平台项目"和国家"双一流"建设高校,同时也是教育部与江苏省人民政府、国家安全生产监督管理总局共建高校,学校设有研究生院。学校坐落于全球宜居城市、全国生态文明城市——江苏省徐州市云龙湖风景区旁边,现有文昌和南湖两个校区,占地面积4800亩,学校配有自己的附属幼儿园、小学、初中和高中,矿大附中名列全市前茅。

学校的矿业工程、安全科学与工程2个学科全国排名第一,测绘科学与技术学科全国排名第三、地质资源与地质工程学科全国排名第四。工程学、地球科学、材料科学、化学、数学、环境与生态学和计算机科学7个学科ESI排名进入全球前1%,其中工程学学科领域进入ESI全球前1‰

学校现有1个一级学科国家重点学科,8个二级学科国家重点学科,1个国家重点(培育)学科,2个国家重点实验室,2个国家工程(技术)研究中心,4个教育部重点实验室,17个一级学科博士点,33个一级学科硕士点,1个国家大学科技园,1个国家地方联合工程实验室,2个教育部工程研究中心,17个其他省部级重点实验室、工程(技术)研究中心(含研究基地),年均科研经费超过5亿元。目前,学校同25所全球TOP200的海外名校签署了合作协议。

一、学校有哪些博士后流动站?

学校自1985年设立博士后流动站以来,现已建有16个博士后流动站,分别是矿业工程、电气工程、测绘科学与技术、地质资源与地质工程、管理科学与工程、机械工程、力学、控制科学与工程、土木工程、环境科学与工程、地质学、信息与通信工程、计算机科学与技术、安全科学与工程、数学、化学工程与技术。其中"矿业工程"流动站被授予全国优秀博士后科研流动站。建站以来,累计招收博士后超千人。

二、博士后的申请条件有哪些?

1、思想政治表现良好,具有良好的学术品德,身心健康;

2、在国家"双一流"建设高校或海内外知名大学、研究机构取得博士学位不超过3年;

3、年龄一般在32周岁以下,特别优秀的年龄可以放宽到35周岁;

4、博士期间发表"三类高质量论文"不少于1篇或取得同行公认的重大成果。

三、博士后的薪酬待遇及其他福利政策有哪些?

1、薪酬待遇

每年不少于25万(含学校缴纳的各项社会保险和公积金约5万元),博士学位授予学校为世界排名前200名的博士后,学校额外一次性发放3万元补贴。

2、其他相关政策

1)按照江苏省建立博士后职称评审绿色通道的有关政策,优秀在站博士后可直接申报副高职称,具有副高职称的可直接申报正高职称,在站期间的科研成果作为评审的重要依据;

2)按照江苏省推进博士后科研成果转化的有关政策,鼓励博士后参与科技镇长团、科技副总等相关工作,推动产学研合作;

3)可以赴国内外知名高校或研究机构访学或交流;

4)子女入托、入学享受我校教职工同等待遇,可申请租住学校房屋;

5)博士后可按规定申请落户,将人事档案等转入学校管理;

6)博士后可按相关规定享有学校公共资源服务。

四、博士后可以申请的基金、资助有哪些?

博士后可以依托学校申请各类博士后的基金、项目,主要包括博新计划、博士后科学基金项目以及国(境)外交流项目:

1、博士后创新人才支持计划。国家财政资助每人63万元;

2、中国博士后科学基金项目。特别资助(站前):18万元;特别资助(站中):18万元(社科15万元);面上一等资助:12万元(社科8万元);面上二等资助:8万元(社科5万元);

3、优秀学术专著出版资助,资助标准为每部专著平均6万元;

4、国际交流计划引进项目。国家财政资助经费为每人40万元;

5、国际交流计划派出项目。国家财政资助经费为每人30万元人民币,国(境)外拟接收单位机构或合作导师资助经费为每人30万元人民币(或接近);

6、国际交流计划学术交流项目。国家财政资助经费为每人2万元;

7、香江学者计划。国家财政资助经费为每人36万元人民币和36万元港币;

8、澳门青年学者计划。资助经费为每人30万元人民币和36万元澳门元;

9、中德博士后交流项目。中方资助每人30万元人民币,德方按月资助每人1500欧元;

10、江苏省博士后科学基金。A6-8万,B3-5万,C1-2万;

11、根据徐州市《关于资助博士后人才在徐工作的实施细则》,入选我校与在徐企业联合培养的博士后,可以申请徐州市人才科研补助(补助标准为每人8万元)。博士后工作期满出站,选择到徐州市有关企事业单位工作或自主创业的人员,可以申请博士后人才留徐生活补助(补助标准为三年内每年10万元)。

此外,学校积极支持博士后申报国家自然科学基金、国家社科基金,以及国家科技部、工信部、教育部和省市政府部门等发布的各类计划项目。

四、博士后的出站要求以及如何竞聘学校的教师岗位?

在完成规定的研究任务的基础上,学校对博士后在站期间的学术成果采用评分评级制,期满考核合格及以上等次的人员,可竞聘学校教师岗位(包括高级教师岗位)。考核优秀者优先聘用。

具体标准见:http://hr.cumt.edu.cn/info/1096/1005.htm

五、博士后的招聘流程以及需要准备的材料有哪些?

1、申请者查看博士后招聘计划,了解相关信息并联系校博管办或合作导师;

2、达成合作意向后,填写《中国矿业大学申请博士后岗位人员情况登记表》,准备相关附件材料,并交到各拟聘单位;

3、流动站及拟聘单位审核并报学校审批;

4、学校审批通过后,校博管办协助博士后申请者办理相关进站手续,签订聘用合同。

六、如何获得更多的信息?

1、招聘计划见附表http://hr.cumt.edu.cn/info/1016/2127.htm。点击博士后招聘计划中各团队名称可以了解各团队的具体招聘要求、岗位职责、人员待遇等信息。

2、各二级单位负责博士后业务工作老师的联系方式见:http://hr.cumt.edu.cn/info/1091/1182.htm

3、学校博士后管理办公室

联系人:杜老师、张老师

电话:0516-8359301883590200

邮箱:kdbsh@cumt.edu.cn

网址:http://hr.cumt.edu.cn/bshgl.htm

附件:中国矿业大学申请博士后岗位人员情况登记表

博士后招聘计划

聘任单位

团队名称(研究方向)

合作导师

备注

矿业工程学院

巷道围岩控制

张农

 

矿山绿色功能材料

张吉雄

 

露天开采

才庆祥

 

周伟

冲击矿压

窦林名

 

煤岩体压裂与流态矿产开采

黄炳香

 

巷道围岩稳定原理与控制

柏建彪

 

生态环境保护性开采

张东升

 

薄煤层原位流态化开采

李学华

 

巷道围岩稳定原理及应用

王襄禹

 

矿山岩体力学与岩层控制

姚强岭

 

冲击矿压

曹安业

 

巷道围岩控制与材料化学加固

李桂臣

 

煤与瓦斯共采研究团队

胡国忠

 

智能化开采

方新秋

 

深部高效开采

屠世浩

 

保水采煤与岩层控制

马立强

 

煤矿固废处置与充填开采

黄艳利

 

巨厚煤层开采

王旭锋

 

地质力学与地球物理

陆菜平

 

巷道围岩控制与充填技术

张益东

 

击岩爆巷道支护理论与技术

高明仕

 

露天开采研究所

尚涛

 

安全工程学院

职业健康与应急救援

王德明

 

城市与公共安全

周福宝

 

矿井瓦斯防治与利用

林柏泉

 

煤岩瓦斯动力灾害

王恩元

 

煤矿瓦斯治

程远平

 

煤矿热动力灾害防治

秦波涛

 

矿井瓦斯防治与利用研究所

翟成

 

朱国庆教授课题组

朱国庆

 

力学与土木工程学院

工程结构火安全

叶继红

 

深部岩石力学与地下工程

杨圣奇

 

大跨空间结构

张营营

 

地下工程灾害防控

马占国

 

隧道及地下工程

王迎超

 

新型结构与新材料结构

尹世平

 

桥梁及隧道动力稳定理论与技术课题组

东兆星

 

机电工程学院

智能采掘装备

葛世荣

 

智能矿山装备

王忠宾

 

刘新华

流体传动及控制

赵继云

 

教育部创新团队:矿山大型机电装备可靠性

朱真才

 

周公博

沈刚

曹国华

彭玉兴

李伟

结构优化及故障预诊

程刚

 

智能采掘装备

王世博

 

装备节能与再制造

程延海

 

机电装备智能感知

李威

 

智能传动与振动控制

陈飞

 

信息与控制工程学院

机器学习与数据挖

王雪松

 

程玉虎

生物信息

陈兴

 

智能优化与控制

郭一楠

 

图像分析与模式识别

李雷达

 

矿山安全监测监控与监管

华钢

 

水下无线通信

孙智

 

智能系统与先进控

杨春雨

 

智能优化与控制

孙晓燕

 

无线通信与信号处理实验室

李世银

 

智能优化与控制

张勇

 

图像处理与模式识别、工业智能机器人

程德强

 

工业大数据分析、智能控制关键技术及成套装备

钱建生

 

射频与微波技术

赵雷

 

机器视觉与智能机器人

王军

 

资源与地球科学学院

安全地质

隋旺华

 

非常规能源地质

吴财芳

 

秦勇

矿山水害防治

杨伟峰

 

应用地球物理

岳建华

 

矿山工程地质灾害机理与环境响应

李文平

 

郭英海

孙强

煤地球化学

王文峰

 

地质新能源与地质环境

桑树勋

 

地应力地球物理综合预测

陈同俊

 

煤系气勘探与开发课题组

傅雪海

 

地球信息科学课题组

杨永国

 

非常规能源地质与环境课题组

申建

 

郝树青教授课题组

郝树青

 

深部页岩气赋存富集机理研究

陈尚斌

 

化工学院

细粒煤高效分选理论及技术

谢广元

 

煤炭干法高效分选与深度筛分

赵跃民

 

活性材料与能源电化学

高庆宇

 

陈传峰

煤炭高效节能利用

何亚群

 

矿物能源材料

徐朗

 

重质碳资源高效利用

魏贤勇

 

宗志敏

煤炭干法高效分选与深度筛分

骆振福

 

细颗粒干法分选

王海锋

 

低阶煤提质及高效洁净利用

张海军

 

孟献梁

煤加工过程水处理团队

冯莉

 

低品质资源定向热转化课题组

曹景沛

 

煤炭干法高效分选与深度筛分

贺靖峰

 

微细粉体高效捕获与分离

李海生

 

煤炭全生命周期清洁高效利用研究

俞和胜

 

环境与测绘学院

矿区生态修复

卞正富

 

生态恢复力建设

张绍良

 

现代空间信息技术与创新应用

张克非

 

室内混合智能定位技术

汪云甲

 

矿山土地复垦与生态修复

胡振琪

 

开采损害与防护

郭广礼

 

大气污染防控、矿区生态修复和环境功能材料

王丽萍

 

表界科学及其传递机制

湛含辉

 

生态累积效应与弹性控制

董霁红

 

土地复垦与生态修复

雷少刚

 

变形监测及沉陷控制

邓喀中

 

城市群土地利用大气环境效应测算与模拟

李效顺

 

城市及城市群土地扩张模拟与调控

薛勇教授课题组

薛勇

 

矿区土壤地下水污染与修复

冯启言

 

北斗数据处理与分析中心

王潜心

 

电气与动力工程学院

储能与传热

饶中浩

 

大功率电力传动与控制

谭国俊

 

新能源发电与电动车

陈昊

 

先进电力电子电能变换与应用

原熙博

 

先进电力电子电能变换与应用

伍小杰

 

流体科学与应用

郭楚文

 

徐州市无线电能传输工程技术研究中心、先进电力电子电能变换与应用研究中心

夏晨阳

 

智能电网安全与保护研究所

梁睿

 

材料与物理学院

生物摩擦学

张德坤

 

刘洪涛

先进材料与循环利用

冯培忠

 

生物材料及摩擦学

罗勇

 

超电及热点材料团队

隋艳伟

 

软物质与非衡态统计物理

陈雷鸣

 

非晶合金结构与性能

刘海顺

 

数学学院

图论与组合优化

苗连英

 

计算机科学与技术学院

江苏省优秀科技创新团队:矿山大型机电装备远程智能故障诊断

夏士雄

 

周勇

牛强

软件分析与测试

姜淑娟

 

智能信息处理

丁世飞

 

管理学院

安全管理研究中心

李新春

 

资源与环境政策

董锋

 

能源资源管理

陈红

 

龙如银

安全科学与应急管理研究中心

李爽

 

资源经济及管理/低碳消费行为

丁志华

 

消费行为预测与决策

江红艳

 

能源与环境工程课题组

张明

 

能源环境管理

许士春

 

财务管理系统工程

姚圣

 

创新治理

孙自愿

 

能源环境管理

何凌云

 

金融工程与风险管理研究团队

王新宇

 

公共管理学院

中国矿业大学城市公共安全管理智库课题组

王义保

 

深部岩土国家重点实验室

非线性岩体力学与工程研究团队

谢和平

 

非线性岩体力学与工程

高峰

 

深部岩体力学

靖洪文

 

人工地层冻结理论及应用

宋雷

 

人工地层冻结理论与应用

杨维好

 

深部岩体力学

张凯

 

特殊土物理力学特性

周国庆

 

深部岩土力学与地下工程

蔚立元

 

煤加工中心

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

刘炯天

 

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

曹亦俊

 

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

苗真勇

 

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

桂夏辉

 

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

李小兵

 

江苏省优秀科技创新团队:复杂资源(废水)分选与处理过程强化

张海军

 

中国矿业大学洁净煤技术研究所

王永田

 

物联网中心

感知矿山物联网

丁恩杰

 

感知矿山物联网

赵小虎

 

低碳能源研究院

矿区水资源保护与生态修复

冯启言

 

微细颗粒分选与矿物处理

李延锋

 

注:点击团队名称(研究方向)可查看各岗位具体招聘条件、岗位职责、联系人信息以及合作导师项目资助额度等内容。

拟入站博士后按以下流程申请岗位:

1、与学校博管办(杜老师83593018、张老师83590200)或合作导师联系,达成初步招收意向;

2、填写《中国矿业大学申请博士后岗位人员情况登记表》(见附件),并交到各拟聘单位(各单位联系方式见http://hr.cumt.edu.cn/info/1091/1182.htm);

3、依托流动站及拟聘单位审核并报学校审批;

4、学校审批通过后,博管办协助博士后申请者办理相关进站手续,签订聘用合同。

 

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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